Znamy skład nowego Powiatowego Zespołu do Spraw Orzekania o Niepełnosprawności w Ostrowcu Świętokrzyskim. Starosta podpisała zarządzenie, na mocy którego powołano 23 osoby. Wśród nich są lekarze, pedagodzy, psychologowie, doradcy zawodowi i pracownicy socjalni. To oni będą decydować o stopniu niepełnosprawności mieszkańców powiatu.
https://duckduckgo.com/?q=pracownik+socjalny+kto+to+jest&iar=videos
Pracownik socjalny – zawód, w którego zakresie leży działalność w środowiskach społecznych, gdzie znajdują się jednostki wymagające pomocy w usamodzielnieniu, odzyskaniu lub umocnieniu zdolności do funkcjonowania w społeczeństwie. https://pl.wikipedia.org/wiki/Pracownik_socjalny
Pracownik socjalny: zawód trudny i potrzebny https://www.gov.pl/web/rodzina/pracownik-socjalny-zawod-trudny-i-potrzebny
https://duckduckgo.com/?q=doradca+zawodowy+kto+to+jest&iar=videos
Doradca zawodowy to osoba, która specjalizuje się w udzielaniu pomocy, polegającej na doradztwie w zakresie wyboru odpowiedniego zawodu. Doradztwo najczęściej obejmuje pomoc w wybraniu odpowiedniego kierunku edukacji, a następnie obrania właściwej ścieżki zawodowej. Doradca zawodowy to osoba, która pomaga w wyborze kariery edukacyjnej i zawodowej. Doradztwo zawodowe może być zatem przeznaczone dla osób młodych zastanawiających się nad wyborem swojej edukacyjnej ścieżki oraz dla tych, którzy zakończyli edukację i planują rozwój zawodowy.
Ta słynna Mazur? Szok...
1 luty 2022 PUP zaprasza osoby młode do pracy, czyli: Ruszył Projekt "Praca. Rodzina. Stabilizacja".
Od początku lutego trwa nabór wniosków do pilotażowego projektu realizowanego przez Powiatowy Urząd Pracy w Ostrowcu Świętokrzyskim pod nazwą „Praca. Rodzina. Stabilizacja”.
Projekt Praca. Rodzina. Stabilizacja.
Projekt dedykowany jest osobom bezrobotnym do 30 roku życia, które chcą swoją przyszłość zawodową związać z powiatem ostrowieckim. Beneficjent spełniając określone warunki ma szansę na pozyskanie grantu w wysokości 8 tysięcy złotych, zaś pracodawca za zatrudnienie uczestnika projektu otrzyma bonus w wysokości 6 tysięcy złotych.
Powiatowy Urząd Pracy skupił się przede wszystkim na osobach młodych, do 30 roku życia, tych które nie uczą się, nie pracują, a są zarejestrowane jako osoby bezrobotne lub poszukujące pracy.
-Zespół, który przygotowywał projekt pilotażowy bardzo skrupulatnie wziął pod uwagę sytuację ludzi młodych, trudnych warunków, jeśli chodzi o zatrudnienie i pozostanie tu w Ostrowcu Świętokrzyskim na dłuższy czas – mówi dyrektor Małgorzata Stafijowska.
Projekt koordynuje Katarzyna Kot, zaś doradcy zawodowi: Anna Bugajska i Agnieszka Chuchała, będą bezpośrednio przygotowywać uczestników projektu, udzielać im rad i wskazówek dotyczących poruszania się po lokalnym rynku pracy.
-Celem naszych działań jest zachęcenie osób do 30 roku życia do aktywności w poszukiwaniu pracy, do podjęcia zatrudnienia na ostrowieckim rynku pracy i ten cel chcemy osiągnąć przy pomocy innowacyjnych narzędzi, jakimi są granty na wyrównanie szans. Jest to kwota 8 tysięcy brutto dla młodych bezrobotnych poszukujących pracy, którzy zdecydują się na powrót lub pozostanie na lokalnym rynku pracy oraz bonus w wysokości 6 tysięcy złotych dla pracodawcy, który utrzyma naszego młodego uczestnika przez okres co najmniej 8 miesięcy. Dla rodziców, którzy opiekują się dzieckiem lub dziećmi do 6-ego roku życia przewidzieliśmy dofinansowanie kosztów opieki nad dzieckiem – wyjaśnia koordynator projektu, Katarzyna Kot.
W projekcie pilotażowym weźmie udział 30 uczestników zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy, ze statusem osoby bezrobotnej lub poszukującej pracy. Dodatkowo muszą to być osoby zarejestrowane po ukończonej edukacji lub pracy poza terenem naszego powiatu lub osoby, absolwenci szkół z terenu powiatu ostrowieckiego, którzy w ciągu 36 miesięcy przed przystąpieniem do projektu ukończyli edukację. Aby przystąpić do projektu należy wypełnić formularz dostępny na stronie internetowej PUP lub bezpośrednio w urzędzie u doradców zawodowych w pokoju nr 11. Osoba zakwalifikowana do projektu odbędzie cykl porad z doradcami zawodowymi. Istotnym jest, że beneficjent po odpowiednim przygotowaniu samodzielnie musi znaleźć pracodawcę, u którego podejmie pracę w ramach realizowanego działania. Projekt będzie realizowany do 31 marca 2023 roku.
https://samorzad.gov.pl/web/powiat-ostrowiecki/ruszyl-projekt-praca-rodzina-stabilizacja
Powiatowy Urząd Pracy - PARTER - Nr pokoju 1: Kot Katarzyna - Refundacja kosztów wyposażenia / doposażenia stanowisk pracy, Dofinansowanie wynagrodzeń 50+
Pan Łukasz Kot i Pani Katarzyna Kot to jest rodzina? CRL: Informujemy, iż w dniu 16 maja 2024 r., w związku z wyborem na urząd starosty ostrowieckiego Agnieszka Rogalińska przestała sprawować funkcję Dyrektora Centrum Rozwoju Lokalnego. Tego samego dnia decyzją Prezydenta Miasta Artura Łakomca pełniącym obowiązki Dyrektora CRL został wyznaczony Łukasz Kot – kierownik Działu Obsługi Inwestorów i Przedsiębiorczości.
Czyli niektórzy - skąd my ich znamy - mają dożywotnio .... .
Zgadza się.
