Na stronie Spółdzielni Mieszkaniowej HUTNIK ukazało się poniższe ogłoszenie o pracy. Poszukują omnibusa - alfy i omegi - człowieka od wszystkiego. Przecież do tej pory ktoś te czynności wykonuje. Są dwaj kierownicy osiedli. Specjaliści przeróżnej maści. I jeszcze potrzebny taki geniusz? Wiewiórki na osiedlach mówią, że
pan prezydent odwołał kiedyś pewnego pana ze stanowiska i teraz temu panu trzeba pracy poszukać.
Ciekawe, czy wiewiórki mają rację i czy ta oferta jest pod tego pana właśnie.
Zadłużona niemiłosiernie spółdzielnia tworzy lekko nowe stanowisko za pieniądze wpłacane uczciwie przez mieszkańców co miesiąc do kasy. Na malowanie nie ma, na remonty nie ma, ociepla się po jednej ścianie w bloku, jak w filmach Barei, dziury w chodnikach, kałuże w dziurawych jezdniach. To zarządowi nie przeszkadza. Najważniejsze nowe stanowisko. Głupi naród płaci to my sobie kogoś zatrudnimy. Ciekawe co na to Rada Nadzorcza SM HUTNIK. Czy państwo będziecie jak te kundelki podnosić łapki za zwiększeniem zatrudnienia, czy choć raz sprowadzicie zarząd na ziemię i zmusicie go do zajmowania się na poważnie sprawami mieszkańców.
Oto ogłoszenie ze strony spółdzielni:
Spółdzielnia Mieszkaniowa „Hutnik” z siedzibą w Ostrowcu Św. Oś. Ogrody 7A poszukuje pracownika na stanowisko:
INSPEKTORA NADZORU d/s INSTALACYJNYCH w zakresie sieci, instalacji i urządzeń cieplnych, wentylacyjnych, gazowych, wodociągowych i kanalizacyjnych.
Wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem:
- Wykształcenie wyższe lub minimum średnie techniczne;
- Doświadczenie w zakresie eksploatacji i nadzoru instalacji budynków i obiektów budowlanych;
- Umiejętność kosztorysowania i sporządzania ofert inwestycji;
- Znajomość zasad prowadzenia dokumentacji technicznej oraz obsługi korespondencji;
- Uprawnienia budowlane w specjalności instalacyjnej w zakresie sieci, instalacji i urządzeń cieplnych, wentylacyjnych, gazowych, wodociągowych i kanalizacyjnych bez ograniczeń do kierowania robotami budowlanymi;
- Przynależność do właściwej Izby Samorządu Zawodowego;
- Znajomość ustawy Prawo Budowlane oraz przepisów techniczno-budowlanych;
Mile widziane uprawnienia w specjalności instalacyjnej w zakresie sieci, instalacji i urządzeń elektrycznych i elektroenergetycznych.
Zakres podstawowych obowiązków:
- Planowanie potrzeb remontowo-inwestycyjnych i przygotowywanie inwestycji;
- Bieżąca kontrola kosztów oraz jakości remontów i inwestycji;
- Rozlicznie kosztów centralnego ogrzewania;
- Przeprowadzenie okresowych kontroli stanu technicznego instalacji obiektów budowlanych zgodnie z ustawą Prawo Budowlane;
- Prowadzenie dokumentacji technicznej obiektów wymaganej przepisami;
Oferty składane przez kandydatów powinny zawierać:
- CV lub kwestionariusz osobowy;
- List motywacyjny;
- Kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie;
- Kserokopie dokumentów poświadczających wymagane doświadczenie zawodowe; (uprawnienia budowlane);
- Kserokopie dokumentów potwierdzających staż pracy;
- Informacje kandydata o dodatkowych posiadanych kwalifikacjach, umiejętnościach;
- Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji - zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych -(Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późniejszymi zmianami.)
Sposób i miejsce składania ofert:
Oferty z dopiskiem „Inspektor nadzoru” z wymaganymi dokumentami należy składać w sekretariacie SM „Hutnik” Oś. Ogrody 7A w Ostrowcu Św. w godzinach od 7:00 do 15:00.
szkoda gadac, wziasc to miasto i zaorać
Znów jakaś teoria spiskowa. Znaczy się trzeba zatrudniać po znajomości?
już od dobrych kilku dni mówi się o powiększeniu zatrudnienia w spółdzielni, ludzie wiedzą sporo
To nie teoria spiskowa, to samo życie. W spółdzielni, która na granicy bankructwa jest, zwiększa się zatrudnienie, ot tak lekką ręką. Za moje i moich sąsiadów pieniądze. My uczciwie na strach nogach do kasy chodzimy i płacimy - i chcemy by nam żyło się wygodniej i w przyjemnym otoczeniu. A nowy pan od wszystkiego czyli od niczego nie jest nam potrzebny, Umiemy czytać schemat organizacyjny spółdzielni i wiemy jak duże jest tam zatrudnienie. Chyba wystarczy - sześćdziesiąt parę osób - czy to nie przesada?Żenujące i niesmaczne to jest. Jestem ciekawa tylko reakcji rady nadzorczej.
reakcja będzie taka jak zawsze - jesteśmy za
prawde napisane,a od rady?co tu wymagać))
Emerytka nie marudź. Jest idealny kandydat na to stanowisko. Były prezes OTBS-u nadaje się jak nikt inny. Nie słuchaj wiewiórek, Zarząd robi wszystko, aby ludziom żyło się wygodnie :D
O BOŻE!!!!co robi zarząd??????nie wierzę.
Emerytko po co znów boruta?Lubisz mącić i podjudzać?
Dziwne, że takiego inspektora w spółdzielni nie ma? No chyba, ze odszedł lub zwolniony. Najpierw się dowiedz a potem psiocz. Kierownik to nie inspektor nadzoru. Wydaje mi się, że taki inspektor moze być na umowie zlecenie nie koniecznie na stałej. Jednak takie rzeczy trzeba przeliczyć co się lepiej opłaca.
Opłaca to się dzisiaj szczególnie zatrudniającemu zatrudniać po znajomości ze względów wszystkim znanych. To teraz się nazywa zaradność.
Gościu żyję trochę lat i jak zawsze tak było. Nigdy człowiek z ulicy nie dostał świetnej pracy od razu.
gościu z 23;16 emerytka nie podjudza i nie mąci i nie psioczy ona trafnie ocenia i ma takie prawo bo jak płaci uczciwie to ma prawo i obowiązek wymagać uczciwego zachowania zarządu
Ja też uczciwie płacę i jeśli mi się coś nie podoba lub mam wątpliwości to udaję się do spółdzielni, a nie celowo wywołuję burzę na forum. Jeśli chodzi o zatrudnienie nie jest większe niż w innych spółdzielniach. Inspektorzy nadzoru muszą być, dziwne, że brakuje, ale moze jakaś emerytura lub lepsza praca? Gdyby nie było ogłoszenia, to znów byłoby wieszanie psów, że pod stołem załatwiono. Ja patrząc obiektywnie, to bym pozwalniał wszystko co z remontami, sprzątaniem itp usługami i wprowadził zewnętrzną firmę do tych celów. Jednak nie jest to takie proste. Zwalniać ludzi którzy mają po kilka lat do emerytury?
Jednak z drugiej strony powinni zabrać się do roboty a nie pracować jak w PRL. Oni zatrzymali się w tamtej epoce.
Co jest dziwnego w tym ogłoszeniu ??
Poszukują wykwalifikowanego pracownika, z uprawnieniami. To nie są jakieś wygórowane, bądź niemożliwe wymagania.
Być może po zwolnieniu dyrektora w firmie nie ma człowieka z uprawnieniami, a taka osoba jest niezbędna w spółdzielni mieszkaniowej.
Dyrektora(prezesa) w hutniku nie zwolniono (no chyba,że ktoś jest do odstrzału) - zwolniono pana z OTBS - nauczmy się czytać ze zrozumieniem.
ja będę składać i pan z otbs nie ma szans
