Przeczytałem posty w tym temacie bo żywo mnie zainteresował i doszedłem do wniosku, że muszę dodać i mój wpis, a zawrę go w pewnej sentencji, której sam się trzymam i którą wprowadzam w życie odkąd kieruję NPOW Nr 1, 2, 3 w Małachowie: "Człowiek jest tyle wart, ile warte są sprawy, którymi się zajmuje". To jedno zdanie opisuje moją dotychczasową współpracę z Panem Pawłem Walesicem, bo nie da się ukryć, że wspiera nasze placówki od samego początku ich powstania. Dzięki dobrej współpracy idziemy pełną parą z remontami i wieloma innymi wyzwaniami. To nie jest "podlizywanie się" nowemu Dyrektorowi PCPR, ale fakt, który możecie zweryfikować chociażby odwiedzając nas w Małachowie.
Zapraszam na https://www.facebook.com/DomDzieckaMalachow/
Pozdrawiam
Krzysztof Wojtachnio
Ten facet ma charakter, duzo wymaga i od siebie i od pracowników. To sie pewno nie wszystkim podoba ale on potrafi w firmie zrobić porządek. Myslę ze dla tej jednostki i petentow to bedzie dobry wybor.
Święta racja! Nie tak dawno miałam dość nieprzyjemny kontakt z jedną z pań KIEROWNICZEK. Gdyby Pan Dyrektor podjął decyzję o uruchomieniu nagrywania rozmów pracowników z petentami to miałby obraz pracy tych pierwszych nie zawsze idealny...
Oj nieładnie panie dyrektorze domu dziecka,nieładnie,taki podliz w kierunku tej osoby ? A ja myślałem ze pan jest porządny i obiektywny człowiek oraz że ma pan własne zdanie i nie jest sterowany.
Tak pan go chwalił a wskoczył na jego miejsce, tak naprawdę kim pan tam jest dyrektorem czy podwładnym pana W.
do gościa z 10.36 ... niezupełnie został uniewinniony..wyrok w zawieszeniu nie jest uniewinnieniem, a poza tym to, że wyroki zostały oficjalnie zatarte, nie znaczy, że ich nie było i nie popełniono tych przestępstw!!!!!!!! poza wyrokami jest jeszcze pamięć i moralna ocena postępowań tego pana... i prywatnych zachowań na pewnej wycieczce też!!!!!!!!! stąd te wątpliwości, czy powinien pełnić tak eksponowane stanowisko, no ale tęż świadczy o tych, którzy taką decyzję podjęli....
Poszukaj bliżej, tj. wybrańców z innej opcji i oceń ich MORALE!
Uważam ,że ludzie nie zmieniają się . Złodziej zawsze pozostanie złodziejem , a kłamca - kłamcą . Dla mnie też niezrozumiałe jest ,że osoba z "partii" nagle wraca do łask i zapomina się wszystko co "złe" . Najważniejsze jest to jakim się jest człowiekiem zawsze... bez względu na pozycję czy stanowisko. Ważne jest też, co dziedziczy się w genach czy jakie wartości wynosi się z domu. Osoba , która nigdy nie szanowała ludzi , bo uważała ich za "gorszy sort" nigdy się nie zmieni. Powinna też pamiętać o tym ,że będąc zarejestrowana jako osoba BEZROBOTNA dostała pomocną dłoń od poprzedniej władzy i dostała pracę jako w UM jako specjaliSTA od tzw. "śmieci " . Dlatego uważam ,że osoba powołana na TO stanowisko musi mieć ... albo ogromną presję ze strony władz PIS lub jest to osoba przejawiająca " fanatyzm" i "egoizm " . A może powinienem uwierzyć ,że się ludzie zmieniają ..... Tego życzę wszystkim mieszkańcom Ostrowca Świętokrzyskiego.
Najpierw przyszedł do PCPR na stanowisko kierownika ds dps po to by pozwalać ówczesnych dyrektorów, a teraz w nagrodę dostaje stanowisko dyrektora PCPR. Ot cala prawda niestety.
Tylko teraz powiat będzie musiał wypłacić odszkodowania za nie zgodne z prawem zwolnienia dyrektorow.
Kto za to zapłaci? Pan Walesic , pan Duda czy My podatnicy?
Ech wy święci z lat poprzednich, boli utrata koryta...
co to za cudowna informacja - taki wspaniały specjalista od polityki społecznej, wielkie serce-nie daję wiary w te rzeczy ci o piszą o wysypisku, wiceprezdenturze (scenium czy cuś) to na pewno nieprawdziwe rzeczy więcej tak wspanialych osob dbajacych o dobro ludzi biednych-
Ponoć już po dbaniu - ktoś nie spełnia kryterium trzech lat pracy w pomocy społecznej - według władz wyższych.
No to mamy nowego dyrektora.Hip,hip hura.
To straszne co ten człowiek wyrabia w stosunku do podwładnych.Buta,arogancja,traktowanie pracowników jak przysłowiowe śmieci to standard. Niewygodnych powyrzucał rękami pełniącego i nadal czyni czystki. Ale cóż ,czasem los płata figle i tak się dzieje że zło wraca i to do tego kto je czynił.
Jeśli faktycznie tak czyni, to ma do tego prawo. Jest dyrektorem i to właśnie On powinien dobrać sobie kadrę.
Ja mam nie najlepsze wspomnienia z wcześniejszych kontaktów z PCPR. Właśnie to przeżyłem - butę i arogancję!